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    新金路集團組織開展2021年度目標責任制考核 暨2022年生產經營工作部署會

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    新金路集團組織開展2021年度目標責任制考核 暨2022年生產經營工作部署會

    • 分類:新聞中心
    • 作者:四川新金路集團
    • 來源:四川新金路集團
    • 發布時間:2022-01-18
    • 訪問量:0

    【概要描述】?2022年1月15日-17日,新金路集團組織開展對子公司2021年度目標責任制考核暨2022年生產經營工作部署會。集團黨政班子彭朗、劉祥彬、成景豪、王志國出席考評會。集團總監、總部各部門主要負責人參與考評。

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    樹脂、岷江、高新等下屬子公司先后匯報了本單位2021年生產經營、安全環保、技術創新、結構調整等工作開展情況,并對目標任務完成情況進行了分析說明。

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    集團黨政班子、總監和總部各部門主要負責人分別對各子公司目標任務完成情況進行了點評,同時對下一步工作進行安排部署。

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    集團黨委書記、總裁彭朗代表黨政班子充分肯定了2021年以來,各單位在生產經營、技術創新、內控梳理以及管理改革等方面所做的努力。

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    過去的一年,征途充滿艱辛,奮斗成果顯著。面對錯綜復雜的外部環境,全體干部員工在董事局和經營班子帶領下,眾志成城,和衷共濟,實時調整生產經營策略,搶抓市場機遇,通過全員艱辛努力,全面超額完成各項目標任務,主要經濟指標創新金路集團歷史新高。2021年,集團繼續上榜中國石油和化工企業500強,四川民營企業100強、四川制造業企業100強,四川省工業領域脫貧攻堅先進集體,用亮眼的成績單迎來了“十四五”良好開局。

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    2022年,新的使命,新的征程。彭朗要求,各單位要堅持穩字當頭、穩中求進工作總基調,聚焦目標任務,著力夯實主業,推進技術創新,加快產業結構優化升級,永遠保持慎終如始、不驕不躁的清醒頭腦,永遠保持不畏艱險、銳意進取的奮斗初心,進一步統一思想、轉變觀念、敢于擔當、主動作為,借助“大戰開門紅”活動的有力契機,立足提質增效,統籌發展和安全,持續做好疫情防控,積極穩定員工隊伍,堅定信心,眾志成城,以高質量發展新成效,奮力譜寫“百年新金路”第二個五十年發展新篇章!

    新金路集團組織開展2021年度目標責任制考核 暨2022年生產經營工作部署會

    【概要描述】?2022年1月15日-17日,新金路集團組織開展對子公司2021年度目標責任制考核暨2022年生產經營工作部署會。集團黨政班子彭朗、劉祥彬、成景豪、王志國出席考評會。集團總監、總部各部門主要負責人參與考評。

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    樹脂、岷江、高新等下屬子公司先后匯報了本單位2021年生產經營、安全環保、技術創新、結構調整等工作開展情況,并對目標任務完成情況進行了分析說明。

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    集團黨政班子、總監和總部各部門主要負責人分別對各子公司目標任務完成情況進行了點評,同時對下一步工作進行安排部署。

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    集團黨委書記、總裁彭朗代表黨政班子充分肯定了2021年以來,各單位在生產經營、技術創新、內控梳理以及管理改革等方面所做的努力。

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    過去的一年,征途充滿艱辛,奮斗成果顯著。面對錯綜復雜的外部環境,全體干部員工在董事局和經營班子帶領下,眾志成城,和衷共濟,實時調整生產經營策略,搶抓市場機遇,通過全員艱辛努力,全面超額完成各項目標任務,主要經濟指標創新金路集團歷史新高。2021年,集團繼續上榜中國石油和化工企業500強,四川民營企業100強、四川制造業企業100強,四川省工業領域脫貧攻堅先進集體,用亮眼的成績單迎來了“十四五”良好開局。

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    2022年,新的使命,新的征程。彭朗要求,各單位要堅持穩字當頭、穩中求進工作總基調,聚焦目標任務,著力夯實主業,推進技術創新,加快產業結構優化升級,永遠保持慎終如始、不驕不躁的清醒頭腦,永遠保持不畏艱險、銳意進取的奮斗初心,進一步統一思想、轉變觀念、敢于擔當、主動作為,借助“大戰開門紅”活動的有力契機,立足提質增效,統籌發展和安全,持續做好疫情防控,積極穩定員工隊伍,堅定信心,眾志成城,以高質量發展新成效,奮力譜寫“百年新金路”第二個五十年發展新篇章!

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    • 作者:四川新金路集團
    • 來源:四川新金路集團
    • 發布時間:2022-01-18
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     2022年1月15日-17日,新金路集團組織開展對子公司2021年度目標責任制考核暨2022年生產經營工作部署會。集團黨政班子彭朗、劉祥彬、成景豪、王志國出席考評會。集團總監、總部各部門主要負責人參與考評。

     


    樹脂、岷江、高新等下屬子公司先后匯報了本單位2021年生產經營、安全環保、技術創新、結構調整等工作開展情況,并對目標任務完成情況進行了分析說明。

     

     

     

    集團黨政班子、總監和總部各部門主要負責人分別對各子公司目標任務完成情況進行了點評,同時對下一步工作進行安排部署。

     

     

    集團黨委書記、總裁彭朗代表黨政班子充分肯定了2021年以來,各單位在生產經營、技術創新、內控梳理以及管理改革等方面所做的努力。

     

     

    過去的一年,征途充滿艱辛,奮斗成果顯著。面對錯綜復雜的外部環境,全體干部員工在董事局和經營班子帶領下,眾志成城,和衷共濟,實時調整生產經營策略,搶抓市場機遇,通過全員艱辛努力,全面超額完成各項目標任務,主要經濟指標創新金路集團歷史新高。2021年,集團繼續上榜中國石油和化工企業500強,四川民營企業100強、四川制造業企業100強,四川省工業領域脫貧攻堅先進集體,用亮眼的成績單迎來了“十四五”良好開局。

     

    2022年,新的使命,新的征程。彭朗要求,各單位要堅持穩字當頭、穩中求進工作總基調,聚焦目標任務,著力夯實主業,推進技術創新,加快產業結構優化升級,永遠保持慎終如始、不驕不躁的清醒頭腦,永遠保持不畏艱險、銳意進取的奮斗初心,進一步統一思想、轉變觀念、敢于擔當、主動作為,借助“大戰開門紅”活動的有力契機,立足提質增效,統籌發展和安全,持續做好疫情防控,積極穩定員工隊伍,堅定信心,眾志成城,以高質量發展新成效,奮力譜寫“百年新金路”第二個五十年發展新篇章!

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